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麓山之歌

备注 :更新至第36集
频道 :CCTV-1综合,CCTV-8电视剧,东南卫视,四川卫视,山
更新 :2025-06-29 04:54:24
CCTV-1综合,CCTV-8电视剧,东南卫视,四川卫视,山·2022·其他·国语对白 中文字幕·
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麓山之歌分集剧情选集

共36集,当前11/36

麓山之歌第11集剧情

第11集:卫丞对金燕子失望

卫丞(杨烁 饰)手里拿着鸡腿对金燕子(焦俊艳 饰)说了句她现在只能吃流食便心安理得的吃了起来,这叫金燕子口水直流但是也很无奈只能看着。不过对于卫丞不去做汇报叫董孟实(夏德俊 饰)抢了风头很不值,不过卫丞对那些东西不在意,反而责怪当初在野外金燕子撒谎将火腿肠给他吃,而金燕子却吃苔藓。金燕子觉得董事长竟然亲自去看她,觉得自己很重要,但是卫丞却知道不是金燕子重要而是股票股价才重要,人家去医院最主要是冲着股价去的。第二天董孟实去照顾金燕子,董事长特意给金燕子批准了一个单间,还送给金燕子一部新手机,将金燕子的旧手机据为己有,就是想要将金燕子之前在野外拍摄的照片 数据偷偷用来做成绩。就在这时卫丞也做着轮椅过去了,对着董孟实破口大骂他伪造数据,而在野外的数据卫丞还没有做出来呢。而董孟实却告诉他们之前卫丞他们每一次的数据金燕子都拍照传给他了,所以对那些数据做出的预估,这叫卫丞对金燕子十分生气,没想到竟然会给董孟实做内应。于是卫丞将张彬将他们整理出来的数据都给董孟实,现在他们被出卖了,也没必要在留着了。金燕子对董孟实的做法十分生气,觉得他就是在踩着别人往上爬,但是董孟实却责怪金燕子将对他的崇拜转换到了卫丞身上,两个人闹得不欢而散。方菲去了董孟实家帮他整理家务,就在这时妈妈曹惠敲门进去了,这叫方菲十分意外,但是曹惠却觉得爸妈将她辛苦养大不是给别人做保姆的,找对象就像是第二次投胎要慎重,董孟实虽然很优秀,但是野心太大不适合方菲。方锐舟(侯勇 饰)的股票第一次涨停叫方锐舟也想通了,接受重工换金融刹车,所以方锐舟觉得股民也预判到了技术的重要性所以才买账,希望上级领导还继续叫他做董事长。盛教授对卫丞将数据免费送给别人的所发十分生气,虽然都喜欢每天打鸣的公鸡,但是他四年不出声,所以要做一个一鸣惊人的成绩才是王道。麓山凤凰温泉项目因为欠薪被停工了,曹惠得知后赶紧给负责人打电话,当初是要给他们百分之十五的汇报,要是他们违约要赔偿损失。金燕子出院回家后马炎(赵轩 饰)和朱可妮(石洁茹 饰)将出租屋收拾好就搬出去了,叫董孟实每天贴身去照顾她,但是金燕子知道董孟实是不愿意住下来的便叫他回去了。方锐舟开会决定要购买麓山一号的专利,但是明德江(田小洁 饰)却觉得虽然麓山一号重要但是一年内也见不到效益。方锐舟决定以后要对环保机械作为以后的重点,等做出成绩就将它卖掉,但是明德江却坚决反对,他选择要务实才是重点,要是年底股票不摘帽方锐舟董事长的头衔就没人保得住了。董孟实给方锐舟出主意,将卫丞引进麓山重工作为技术性人才,那样就能年底摘帽了,虽然方锐舟觉得会对董孟实造成竞争,但是董孟实心里却觉得有办法对付。董孟实被保险公司的人叫过去问话,因为他们调查得知金燕子上保险不是技术人员而是操作员,所以涉嫌骗保,这叫董孟实很担心,因为那些都是董孟实给金燕子弄得,现在出事了便要找人处理,于是想到了曹惠,董孟实便去找人家协商。曹惠叫董孟实想好了,虽然是董孟实帮忙办理的保险,但是签字的是金燕子,所以以后董孟实就没事了,不过董孟实却不想牵连到金燕子,曹惠便将方菲喜欢他的事直接说了出来,不过方菲也有多发性硬化症,那些董孟实却是不知道的,这叫董孟实拿着方菲的病历实在不敢相信。金燕子去了董孟实家帮忙收拾东西,没想到家里变得井井有条,金燕子便知道了一定是有人帮他打扫过了,而一个快递箱上面竟然是方菲的名字金燕子便明白了。给董孟实打电话却被他给挂断了,金燕子拿着手机将那些证据拍照发给了他,希望董孟实给一个解释。董孟实赶紧给金燕子回话,要等下班后亲自解释给她。但是金燕子却知道董孟实在撒谎,因为那就是下班时间,董孟实却非要等到晚上在去解释就是在争取更多考虑的时间该怎样编瞎话,所以果断挂断了电话。
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  • 片名:麓山之歌
  • 状态:更新至第36集
  • 主演:杨烁 侯勇 焦俊艳 颖儿 
  • 导演:暂无导演信息 
  • 年份:2022
  • 地区:其他
  • 类型:未知
  • 频道:CCTV-1综合,CCTV-8电视剧,东南卫视,四川卫视,山
  • 上映:未知
  • 语言:国语对白 中文字幕
  • 更新:2025-06-29 04:54
  • 简介:在省领导的支持下,麓山重工放弃“重工换金融”计划,邀请年轻的专家卫丞带着专利技术和先进的生产模式加盟。卫丞推行的一系列技术革新,让以焊工金燕子为代表的年轻产业工人们措手不及,他们不仅要学习编程等新技术,更要与卫丞领导的数字化研发团队“针锋相对”。得知自己一手筹措购买先进生产设备的资金被麓山重工补交了社保款,卫丞心灰意冷。从摩擦到磨合,从排斥智能生产到利用技术和谐发展,工人们不服输的劲头感染了卫丞,他们从相互看不上到抱团攻坚,大家通力合作,终于自主研发出长期被外国“卡脖子”的核心技术,成功组建i5智能车间,完成工业智造2.0改革升级。
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